En 2025, la fonction publique s’impose comme le premier choix des jeunes diplômés marocains, selon une enquête menée par le cabinet Careers auprès de plus de 1.000 lauréats.

La sécurité de l’emploi est citée par 38 % d’entre eux, suivie du salaire et des avantages (27 %) et du prestige social (23 %). Ministères stratégiques comme l’Économie et les Finances ou l’Intérieur, ainsi que des entreprises publiques telles que l’OCP, l’ONEE et l’ONCF, séduisent par leurs projets d’envergure et perspectives de carrière.

Cette tendance traduit un attrait croissant pour la stabilité et la reconnaissance professionnelle dans le secteur public.