Meta accélère sa transition vers l’intelligence artificielle, mais cette stratégie provoque un profond malaise chez ses employés. Le groupe a annoncé à ses salariés américains que leurs activités sur ordinateur seraient enregistrées pour entraîner ses modèles d’IA.

Cette surveillance numérique a suscité une vague de critiques en interne, plusieurs employés dénonçant une intrusion excessive. En parallèle, Meta encourage fortement l’utilisation de ses outils d’IA dans le travail quotidien et intègre désormais ces usages dans les évaluations professionnelles.

L’entreprise prévoit aussi de nouveaux licenciements afin de financer ses investissements massifs dans l’IA. Beaucoup de salariés craignent désormais que les technologies qu’ils contribuent à développer finissent par remplacer leurs propres postes.